Responsable de desarrollo | Itinerario hacia el puesto de jefe de gabinete

Ubicación: Nosara, Costa Rica / A distancia (híbrido)

Depende de: Socio de capital riesgo

No te limites a construir edificios. Ayuda a crear un nuevo paradigma.

Shift Living busca a un profesional excepcional que se encuentre en los inicios de su carrera para trabajar directamente junto a nuestros altos directivos como «Asociado de Desarrollo | Itinerario hacia el puesto de jefe de gabinete».

No se trata de un puesto tradicional de analista o colaborador.

Se trata de una oportunidad de gran visibilidad para trabajar codo con codo con líderes experimentados, al tiempo que se contribuye a construir una de las empresas inmobiliarias regenerativas más ambiciosas del mundo.

El primer y emblemático proyecto de Shift Living es Shift Esperanza, una comunidad inmobiliaria regenerativa pionera valorada en 300 millones de dólares situada en Nosara, Costa Rica. Ubicado en uno de los destinos más codiciados de Centroamérica para llevar un estilo de vida consciente, el proyecto combina sostenibilidad, bienestar y comunidad en una urbanización residencial planificada de forma integral y dividida en varias fases, así como en un núcleo comercial de uso mixto. Ya hemos obtenido todos los permisos, recaudado todo el capital necesario para el proyecto, vendido 24 viviendas y apartamentos, completado importantes obras de infraestructura y comenzado a construir nuestras primeras viviendas. Basado en los principios de la permacultura, el bienestar y el diseño regenerativo, Shift Esperanza un nuevo paradigma para el sector inmobiliario, en el que el desarrollo se convierte en una fuerza positiva para las personas y el planeta, y resulta significativamente más rentable que el modelo estándar.

Durante los próximos tres a cinco años, adquirirás experiencia de primera mano en prácticamente todos los aspectos del sector de la promoción inmobiliaria: desde la elaboración de modelos financieros, las adquisiciones y el análisis de inversiones hasta la planificación maestra, las alianzas estratégicas, la captación de capital, el liderazgo organizativo y el espíritu emprendedor.

Participarás en decisiones e iniciativas con las que la mayoría de los profesionales no se encontraría hasta mucho más adelante en su carrera profesional. Este puesto está diseñado expresamente para alguien con el potencial —y no solo el deseo— de convertirse en un futuro director general, fundador o promotor inmobiliario regenerativo. Nuestro objetivo no es simplemente contratar talento, sino ayudar a formar a la próxima generación de líderes conscientes, creadores de espacios regenerativos y promotores emprendedores.

Si tu objetivo principal es simplemente encontrar tu próximo trabajo, es probable que este puesto no sea para ti. Si tu ambición es condensar una década de aprendizaje en unos pocos años extraordinarios, al tiempo que contribuyes a dar forma a una empresa con grandes aspiraciones, nos encantaría conocerte.

¿Qué hace que esta oportunidad sea diferente?

Este puesto está pensado para alguien que busca mucho más que una descripción de puesto convencional.

Trabajarás directamente con la alta dirección, desempeñando las funciones de socio estratégico de confianza, analista financiero, responsable de proyectos y motor de ejecución en una amplia gama de iniciativas que abarcan el desarrollo, las finanzas, las operaciones, las colaboraciones y el crecimiento de la organización.

Un día puedes estar elaborando un sofisticado modelo financiero para un proyecto de desarrollo a gran escala. Al día siguiente, puedes estar preparando una presentación para inversores, coordinando un equipo de proyecto multidisciplinar, evaluando una oportunidad de adquisición de terrenos, mejorando los sistemas operativos internos o ayudando a resolver retos organizativos complejos.

Recibirás una orientación profesional de gran valor, una responsabilidad considerable y una perspectiva poco habitual sobre lo que realmente se necesita para crear empresas duraderas y espacios transformadores.

Un rendimiento excepcional generará, de forma natural, oportunidades para asumir mayores responsabilidades, ejercer funciones de liderazgo y participar en programas de incentivos a largo plazo, incluida la posibilidad de una futura participación en el capital social.

No buscamos a alguien que se limite a dar apoyo a la empresa.

Buscamos a alguien que quiera ayudarnos a construirla y que, con el tiempo, sea capaz de convertirse en un alto directivo y socio. O bien, que dé un paso más allá y se convierta en fundador de su propia empresa.

Acerca del puesto

Shift ha reunido un impresionante equipo internacional para seguir llevando a cabo el primer proyecto, al tiempo que amplía el modelo a otras zonas de Costa Rica y al extranjero. Como asociado de desarrollo, actuarás como una prolongación del equipo directivo, combinando el pensamiento estratégico con una ejecución excepcional.

Responsabilidades clave

• Crear y mantener modelos financieros sofisticados para proyectos de desarrollo, adquisiciones y oportunidades de inversión.

• Elaborar y perfeccionar previsiones de desarrollo, análisis de viabilidad, análisis de sensibilidad y presentaciones de inversión.

• Impulsar iniciativas estratégicas interfuncionales desde su concepción hasta su ejecución.

• Elaborar presentaciones para altos directivos, informes, documentación para el consejo de administración y análisis estratégicos.

• Coordinarse con arquitectos, ingenieros, consultores, abogados, contratistas, inversores y equipos internos.

• Realizar estudios de mercado, análisis de la competencia, estudios de viabilidad e investigaciones de desarrollo.

• Organizar proyectos complejos en los que intervengan múltiples partes interesadas, plazos y prioridades.

• Diseñar y mejorar los sistemas internos, los procesos operativos, la documentación y los flujos de trabajo de la organización.

• Anticiparse a las necesidades de los directivos, resolver los problemas de forma proactiva y eliminar los obstáculos antes de que lleguen a la dirección.

• Realizar un seguimiento de las iniciativas clave y garantizar su ejecución en las distintas líneas de trabajo.

• Representar a Shift Living de forma profesional ante socios externos, consultores y partes interesadas cuando sea necesario.

• Colaborar en proyectos especiales a medida que la empresa se expande hacia nuevas iniciativas y oportunidades.

Requisitos del puesto

• Totalmente bilingüe en inglés y español, tanto en la expresión escrita como en la oral.

• Conocimientos avanzados de Microsoft Excel, incluyendo modelos sofisticados de desarrollo financiero, inversión o adquisición.

• Excelentes habilidades de comunicación escrita y oral.

• Gran capacidad de organización y excelentes habilidades para la gestión de proyectos.

• Sólidas habilidades analíticas, cuantitativas y de pensamiento crítico.

• Capacidad para gestionar múltiples prioridades sin dejar de prestar una atención excepcional a los detalles.

• Alto grado de responsabilidad personal, profesionalidad e inteligencia emocional.

• Excelentes habilidades organizativas y de pensamiento sistémico.

• Se le da bien combinar el pensamiento estratégico con la ejecución táctica.

• Disponibilidad y flexibilidad para viajar cuando los proyectos lo requieran.

Requisitos deseables

• Experiencia en el sector de la construcción, la promoción inmobiliaria, la construcción, el capital riesgo inmobiliario y la inversión

banca, consultoría, finanzas corporativas, sostenibilidad, impacto o ámbitos relacionados.

• Mentalidad emprendedora demostrada y trayectoria probada.

• Se valora positivamente contar con un MBA o una titulación de posgrado equivalente, aunque no es un requisito imprescindible.

• Experiencia en la evaluación de oportunidades de inversión.

• Conocimientos de inteligencia artificial y familiaridad con las plataformas modernas de colaboración, productividad y gestión de proyectos.

• Se valorará tener origen latinoamericano o estar familiarizado con la cultura empresarial latinoamericana.

• Se valorará muy positivamente la disposición a trabajar y vivir en Nosara, Costa Rica.

Tu camino hacia el crecimiento

Durante los próximos tres a cinco años, adquirirás experiencia en casi todas las disciplinas relacionadas con la creación de empresas de promoción inmobiliaria y de impacto social de éxito, entre las que se incluyen:

• Promoción inmobiliaria

• Modelización financiera y análisis de inversiones

• Captación de capital y relaciones con los inversores

• Planificación general y ejecución de proyectos

• Alianzas estratégicas

• Diseño organizativo

• Liderazgo ejecutivo y personal

• Toma de decisiones empresariales

• Creación y expansión de la empresa

• Negociación

• Habilidad para comunicarse

Esperamos que, al final de este recorrido, no solo cuentes con conocimientos técnicos, sino también con capacidad de juicio, confianza,

y capacidad de liderazgo para asumir importantes responsabilidades ejecutivas, ya sea dentro de Shift Living o creando tu propio proyecto.

Quién eres

Nos interesa más tu trayectoria que tu currículum.

El candidato ideal combina una capacidad analítica excepcional con inteligencia emocional, madurez y potencial de liderazgo. Te sientes igual de cómodo creando un modelo sofisticado en Excel que organizando un proyecto complejo, comunicándote con altos directivos o presentando ideas con confianza.

Piensas en términos de sistemas, pero actúas con disciplina. Asumes responsabilidades de forma natural, te anticipas a lo que se necesita antes de que te lo pidan y te desenvuelves a la perfección en entornos con altas expectativas y un alto grado de responsabilidad. Eres reflexivo, organizado, de fiar, mantienes la calma bajo presión y eres capaz de poner orden en situaciones complejas.

Eres ambicioso, pero tienes los pies en la tierra y una visión a largo plazo.

Seguro de sí mismo, pero dispuesto a aprender.

Con curiosidad intelectual.

Maduro desde el punto de vista emocional.

Muy disciplinado y con gran capacidad de organización.

La gente confía en ti y te respeta de forma espontánea. Tienes una seguridad en ti mismo discreta y una presencia natural que te permiten ganarte una credibilidad muy superior a la que cabría esperar por tu edad, sin dejar de mantener la humildad necesaria para seguir aprendiendo cada día.

La vida consciente, el desarrollo personal, los principios regenerativos y el deseo de crear lugares que tengan un impacto positivo tanto en las personas como en el planeta están en profunda sintonía con tu forma de ser.

Y lo más importante: aspiras a construir algo significativo con tu vida, no solo una carrera profesional exitosa, sino un legado.

Cómo presentar la solicitud

Envía tu currículum y un breve vídeo (de un máximo de 4-5 minutos) a talent@shiftliving.com respondiendo a las siguientes preguntas:

• ¿Qué es lo que te entusiasma de este puesto?

• ¿Cuáles son tus superpoderes? ¿Qué te hace especial y por qué crees que encajarías mejor que otros candidatos que podamos recibir?

• ¿Qué esperas estar haciendo dentro de cinco años?

• Cuéntanos alguna ocasión en la que hayas elaborado un modelo o análisis financiero que haya influido directamente en una decisión.

• Este puesto exige gestionar a la vez a múltiples partes interesadas y cumplir con varios plazos. ¿Cómo te mantienes organizado bajo ese tipo de presión?

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